【天天报资讯】大港油田采油一厂打造“三个壁垒”实现本质安全


(资料图)

中国石油网消息(通讯员谢青 张旭)入秋以来,大港油田采油一厂作业二区开展“我是安全吹哨人”“查找身边的隐患”等系列活动,旨在引导员工全面辨识岗位危害因素,增强安全技能。截至9月13日,已开展近20次活动,这是采油一厂多举措把好安全生产关的一个缩影。

一直以来,采油厂以体系建设为抓手,以风险管控为主线,在责任落实、隐患治理上下功夫,引导员工牢固树立“责任意识、危机意识、忧患意识”,全力提升安全环保管理水平,确保安全生产平稳有序。

打造责任壁垒。采油厂按照“党政同责、一岗双责、失职追责”“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的工作要求,完善责任体系、强化责任传导、明确责任范围、狠抓工作落实,不断将安全责任细化到各井站、各岗位,确保安全生产责任到人;同时,强化责任追究,加强监督考核力度,提高员工风险识别能力,增强“今天我是安全员”的责任感,切实将安全生产落到实处。

打造监管壁垒。采油厂加大对基层井站的安全环保检查力度,结合季节特点,针对工艺流程、设备设施、安全附件、仪器仪表、井场排水防涝等开展隐患排查工作,对查出的问题及时汇总,明确整改人和整改时间,并不定期组织“回头看”,确保隐患治理“闭环管理”;同时,对作业过程进行全方位监控,切实做到“作业票不规范不施工,作业票不开具不施工”,把“谁主管谁负责、谁审批谁负责”落到实处。

打造培训壁垒。采油厂将“查与考、学与练”相结合,在定期开展各项应急预案演练的基础上,对岗位员工进行安全生产专项培训,讲事故、讲案例、讲知识,加强危险源辨识,强化责任意识,提高岗位员工的应急防范能力;把“推行标准化操作、反习惯性违章”作为安全培训的重点,组织一线班组进行“集+专”培训和考核,改变以往“灌输式”的培训方式,促使员工掌握解决生产突发问题的方法,为原油上产打造强有力的安全壁垒。

关键词: 采油一厂

来源:中国石油报
编辑:GY653

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